来源：Fengrui.org     冯瑞的博客 

        最近上海天气也很冷了，冻的我脑子都不转了，逻辑思维上都快出现问题了，不过幸好今天收到了家里寄来的羽绒服与毛衣裤，本人一向提倡冬天只要温度不要风度，要风度者必然死在寒冬里的基本思想理念，事实证明我的思想理念很正确，温度优先论确实没让我失望，穿上后感觉身体温度倍升，脑子也好用了一些，趁热打铁，写篇浅显的务实文章。
      最近公司急需人才，面试了很多人，感觉都还是美中不足，在这里我想站在更高的角度，探讨一下关于人才的问题。

人才应当适当的务虚。

        什么是务虚？务虚就是要去思考，思考自己人生观，并且要时刻提醒自己，现在一般人都是喜欢务实，感觉务虚没什么用，都是垃圾，但实际上务虚中的东西才是真正决定你一生走向的问题，如果在这个地方出现问题，那下文也就没什么意思了，你的一生都悲剧了。很多人都想在务虚的东西中找到务实的内容，我感觉这很可笑，于是就有像我之前所说的那些写书的人出现了，有人想在历史书找到点可以实际看得到摸得着的东西，以歌颂我们的历史之伟大，于是就有人提出了一个问题“我们阅读的历史如何可以变成看得到的摸得着的东西，让我们可以在商业活动中做的更好。”可能也有人对此很疑问，其实我感觉历史那样的东西还真不行，读史可以谋心但貌似不能牵强到如何教你做企业，读史是让你懂人，会做人。如果你不懂人，不会做人，你还何谈做什么大企业家，那不就是笑话吗？
        我一直保持务实与务虚相结合的态度，以至今日收获颇丰，事实证明对我一生的帮助很大，所以那些崇尚西方快餐知识的同志们，有空还是要学习学习我们中国人的史，试着穿越时间与空间，与我们的祖先沟通，去寻找一个真正中国人的根，在那体验一次心灵上的洗礼，再回到现代慢慢体会自己的心，你会感叹：人生何其短，何其长。

什么是真正的务实能力。

        如果你不想得道升仙，或者遁入佛门，那你务实方面还要有相当的实力，务实不是天天看的那些技能书和教你如何做老板的书，那些都是扯淡的，那东西没啥用，什么叫真正的务实？
        真正的务实不能仅仅停留在技能层面，应该是一个人才应该拥有的善于学习和总结的能力，一个真正通过务实得到的东西，那是要具备很强的拓展性、正确的辩证关系、敏捷并且可以扩展的思维，实际的来说就是你作为某一个领域的人才，要你去做你以前没做过的事情，你可以根据你的经验，利用自己务实出来的东西去做好；有自己的辩证思路知道以你的领域和角度如何去判断事情的整体情况；并且在别人说到其它领域的时候你也可以根据你说掌握的知识迅速的去判断对与错并找到其中的问题，同时结合自己的领域把整个问题都想的明白，还要想到被人没想到的东西，整理出自己的东西，先听后说。
        你能做到这些，估计你在务实方面也有相当高的水平了，如果上面的文字比较不好理解，那我就举个例子：A是做网络营销策划的，但是让他去做管理可以，做业务也可以，写书也可以，可能很多是以前没有做过的东西，但是根据工作的经验总结（也就是务实出的东西）和务虚的东西结合之后虽然不能做的很出色但是做的绝对可以，这个就是人才应当具备的扩展性；同时给A说一个独立的项目，A可以在你未说完前就知道你想要做什么事情，并且通过自己务实中得到的经验，知道你的问题所在，并提出解决方案，并且已经结合自己所擅长的网络营销，心中已经有了完整的营销方案，同时还要针对该想的更远，关于想更多扩展发展也都想到了，这个就是牛逼人才应当具备的思维。

    
        没想到写这么长，写多了，写多了，写多了就没人看了，悲剧，那就结束吧！

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